《秩序管理》中,我们提出卓越的管理是建立一种连续动态的管理秩序,其终极目标是:打造活体组织、构建和睦家庭、培育卓越团队。这正好回答了以上三个问题。卓越意味着长寿、长青、持续、创新。秩序管理就是要打造一个生命力强、持续改进、持续增长、基业长青的活体组织。


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